Kedves Cégvezető!

Szenzációs eredmények a motiválás területén

Ha tapasztaltad már, hogy a munkatársak a kezdeti
lelkesedés után leeresztettek…

Időt takaríthatsz meg és én nem kevés stressztől
mentesítheted magad, mint cégvezető, hogyha a
munkatársaid hatékonyan és önállóan tudják a
munkájukat végezni. Mi több, örömmel járnak be
dolgozni, együttműködőek és kellő hajlandóságuk
van a munkájuk végzéséhez.

Hogyan változtasd meg a munkatársak hozzáállását?

[Tovább olvasom…]

Kedves Cégvezető!

Gyakorlatias eszközök a cégvezetés terén

Ha úgy érzed, hogy sokat kapkodsz, de
a nap végére nem jutsz előrébb…

Hiába veszel fel újabb és újabb munkatársakat,
azt tapasztalod, hogy a te munkád nem, hogy csökken,
hanem inkább növekszik.

Van, hogy alig látod a családod, ráadásul az állandó
kapkodás és a stressz kezd hatással lenni az egészségedre.

Hogyan legyen szervezettebb a céged, ami
több profitot termel?

Valamit nagyon jól csinálsz, mert folyamatosan fejlődik
a cég, ezért még több munkaerőre van szükséged. Egyre
inkább azt veszed észre, hogy a munkatársak keresztbe
dolgoznak, hátráltatják egymást, és nem hatékonyak.
Ráadásul minden csip-csup ügyben neked kell döntened,
mert a munkatársak nem vállalják fel a felelősséget.

Hogyan kaphatsz segítséget mint vezető?

[Tovább olvasom…]

Kedves Cégvezető!

Úttörő felfedezések az emberismeret területén

Ha arról álmodozol, hogy eredményesebbek és önállóbak
lesznek a munkatársaid 2017-ben…

Vége az év végi szünetnek, és feltöltődve, újult erővel
vágsz bele a munkába. Cégvezetőként nehéz dolgod van,
mert rajtad kívül több embert is rá kell venned arra, hogy
hasonló felelőséggel és hatékonysággal végezzék a
munkájukat. Ez sokszor nem is olyan könnyű. Főleg mikor
negatív megjegyzésekkel, érthetetlenséggel, illetve
ellenállással találkozol.

Hogyan legyenek hatékonyabb munkatársaid?

[Tovább olvasom…]

Kedves Cégvezető!

Végre jó eséllyel elérheted a céljaidat!

Ha tisztában vagy vele, hogy célok fontosak, de mégsem
tudod, hogy hogyan fogjál hozzá….

Hamarosan kezdődik az új év és jó lenne, ha eredményesebb
és sikeresebb lenne, mint az előző. Nehéz dolgod van, mert
cégvezetőként és magánemberként is eredményeket várnak
tőled: iránymutatást, előbbre jutást, sikereket.

Hogyan előzd meg az eredménytelenséget?

[Tovább olvasom…]