• Deutsch
  • English

Vezetőképzés és Coaching

Váljon Profi Vezetővé!

  • Kezdőlap
  • KÜLDETÉSÜNK
  • RÓLUNK
  • Cégreszabott szolgáltatásaink
    • Díjmentes konzultáció
    • Cégreszabott szolgáltatások
    • Szervezési Tábla Műhely
    • “TUDATOS VEZETŐ” KÉPZÉSI ÉS COACHING PROGRAM
  • Professzionális vezetőképzések
    • PROFESSZIONÁLIS VEZETŐKÉPZÉS I.
    • Személyzetkezelési és motivációs tréning
    • KONTROLL KÉPZÉS
    • VEZETŐI KOMMUNIKÁCIÓS TRÉNING
    • A PÉNZÜGYEK TERMÉSZETI TÖRVÉNYEI KÉPZÉS
    • TERVEZÉS: KONKRÉT CÉLOK ELÉRÉSE KÉPZÉS
    • AZ ÉRTÉKESÍTÉS TERMÉSZETI TÖRVÉNYEI KÉPZÉS
    • A CSAPATÉPÍTÉS ALAPJAI KÉPZÉS
    • PÁRKAPCSOLAT ÉS CÉGVEZETÉS EGYENSÚLYA – HOGYAN?
    • A CSAPATÉPÍTÉS ALAPJAI MINI KÉPZÉS
    • STRESSZMENTESÍTŐ VEZETŐI ESZKÖZÖK MINI KÉPZÉS
    • VEZETŐI KOMMUNIKÁCIÓS ÚTMUTATÓ KÉPZÉS
  • MIÉRT VÁLASZD A MI KÉPZÉSEINKET
  • Eredmények
  • Zsebkönyv megrendelés
  • Online tanfolyam
  • Blog
  • Képzési naptár
  • KAPCSOLAT
  • DÍJMENTES CÉGVEZETŐI TESZT
Most itt vagy: Kezdőlap » Blog » Tudd meg, hogy miért dolgozol többet, kevesebbért!

Tudd meg, hogy miért dolgozol többet, kevesebbért!

Posted on 2016. október 31. Written by Adrienn

Kedves Cégvezető!

Tudd meg, hogy miért dolgozol többet, kevesebbért!

Több lenne a bevételed, ha nem menne felesleges idő és
pénz az állandó „tűzoltás”-ra…

Tűzoltás alatt az állandó napi problémákat értjük, melyek
nem, hogy csökkennének, de, amint megoldasz egyet,
mintha kettő nőne a helyére.

Hogyan juss végre túl a problémákon?

Biztos veled is megtörtént már, hogy estére teljesen
belefásultál a végeláthatatlan napi problémák megoldásába.
Ráadásul valamit nagyon jól csinálsz és a cég növekedne, de
Te már most sem látod át teljesen az egészet és rettegsz attól,
hogy még többet kellene dolgoznod. A terjeszkedés ellenére
sajnos a profit csökken.

Te meg ki sem látsz a hátralékokból, olyan mintha csak
tolnád magad előtt a problémákat.

10 ok, ami feleslegesen viszi a céged pénzét és az idődet! 

Tudtad, hogy vannak olyan jól meghatározható tevékenységek,
amelyek feleslegesen viszik a céged pénzét és az
erőforrásokat? Ezek a helyzetek nem hoznak a konyhára,
hanem csak visznek.

51 különböző, elítélendő cselekedetet tudunk megkülönböztetni.
Ebből most ízelítőül bemutatunk néhányat, hogy fel tudd
fedezni és lépéseket tehess a megszüntetésükre:

  1. Hamis jelentések: Amikor a munkatárs elferdíti az
    igazságot, megmásítja az információt.
    Például: Azt állítja, hogy már korábban beszélt az
    ügyféllel, de ez nem igaz. Te úgy gondolod, hogy
    ha most felhívod, akkor már le van zsírozva az üzlet
    és csalódnod kell, mert az ügyfél sosem hallott rólad.
  2. Nemteljesítések: Nem végzik el a feladatot, az utasítást.
    Például: Kiadod utasításba, hogy nézzék át lejárat
    szerint a raktárkészletet és aszerint pakolják fel
    a polcokra. Ezt nem teszik meg, így a friss termékeket
    árulod ki. Mire észreveszed, hogy rengeteg lejárt
    terméked van hátul a polcokon, azok már eladhatatlanok.
  3. Nemjelentések: Elvégzik a feladatot, utasítást, de nem
    jelentik, hogy kész van. Ez rengeteg idődet viszi el
    feleslegesen, mert folyton ellenőrizned kell, hogy
    valami készen van-e. Mindig követeld meg, hogy
    tájékoztassanak téged, vagy a közvetlen vezetőjüket a
    feladatok elvégzéséről.
  4. Keresztutasítások: Több vezető esetében egy munkatárs
    több irányból kap feladatokat. Nincs meghatározva,
    hogy melyik fontosabb, így ő maga dönti el. Ez nagy
    zűrzavart okozhat, mert általában mindig az a feladat
    volt a fontosabb, amelyik későbbre maradt.
  5. A munkakör nincs elvégezve: A személy a feladatait
    valaki másra hagyja és elmegy szabira. Ez nagy
    zaklatottságot és túlhajszoltságot okoz más személyeknél.
  6. Hátralék felhalmozása: Amikor egy személynél
    felhalmozódnak a tennivalók, ügyfelek, papírok stb.
  7. Nemtermelő személyzet: Ezek a személyek főként
    imitálják a munkát: „lázasan” dolgoznak, de valójában
    nincsenek kézzel fogható eredményeik. Csak viszik a
    pénzt és az idődet, mert nap, mint nap meg kell
    hallgatnod, hogy mennyire nélkülözhetetlenek.
  8. Emberek, akik problémákkal állnak elő: Ez az egyik
    dolog, ami a legjobban viszi a pénzt és az időt
    feleslegesen. Tudnod kell, hogy az ilyen személyeknek,
    ha megoldást ajánlasz, azt nem fogják elfogadni.
    Minden megoldásra lesz egy problémájuk.
  9. Egy munka újbóli elvégzése: amikor olyasmit kell csinálni,
    amit már egyszer elvégeztek. Vagy a beosztottak végzik
    el többször, vagy a vezető újra kiadja annak a
    feladatnak az elvégzését, amit már korábban elvégeztek.
  10. Elnézősség: Egy munkatárs vagy egy vezető elnéző azzal
    kapcsolatban, hogy ténylegesen elvégzik-e a munkákat,
    létrehozzák-e az elvárt eredményeket. Elfogadhatsz
    félig kész feladatot, de tudnod kell, hogy ez a hozzáállás,
    nehézséget, vagy egyenesen katasztrófát fog okozni
    a jövőben.

Ha felismered ezeket a pontokat, akkor már is tudsz tenni
lépéseket arra, hogy gyökeresen kiirtsd azokat a cégedből.

Figyeld meg, hogy megnövekszik a morál és a
termelékenység! Végre a többlet munka
többlet profitot is fog eredményezni!

Előzd meg a bajt!

Ha szeretnél továbbiakat megtudni arról, hogy hogyan
szabadulj meg véglegesen a fenti pontoktól, akkor gyere
el az Alapvető Vezetői Eszközök előadásunkra.

Jelentkezés és bővebb információ itt:

https://vezetoisiker.eu/vezetoi-eszkozas-jelentkezes/

Baráti üdvözlettel:

Helle Nóra és Loksa Ágnes

(c) 2016. Executive Success Kft. Minden jog fenntartva. Az írás L.Ron Hubbard munkái alapján készült.

  • Facebook

Kategória: Blog

Kövess minket a Facebook-on!

Facebook Pagelike Widget

ÖTLETEK

KÉPEZZE MAGÁT, MINT VEZETŐ!
Töltse le díjmentes
e-könyvünket
"RÖVID TIPPEK VEZETŐKNEK" címmel!
Bónuszként heti idézeteinket is kapni fogja ötletekkel vezetéssel és élethelyzetek kezelésével kapcsolatban.
  •  

  • Olvasói visszajelzések

    "Mindig akkor jön az a mondat, amikor pont arra van szükségem! Köszönöm!"
    Sípos László

    „Hasznos és gyakorlatias ismereteket, idézeteket kapok, amelyek jól működnek a cégvezetés területén.”

    "Azzal kezdem a reggelemet, hogy elolvasom, amit küldtök, hogy inspirálódjak. Van, hogy kétszer is elolvasom!"
    G. Ildikó, ügyvezető és tulajdonos

    "Jó ha jönnek tőletek hírlevelek, mert így folyamatosan kapok impulzusokat, és ez segít fókuszálni! Köszönöm!"
    S.F. ügyvezető

Copyright © 2021 · Focus Pro Theme on Genesis Framework · WordPress · Bejelentkezés