Kedves Cégvezető!
Végre jó eséllyel elérheted a céljaidat!
Ha tisztában vagy vele, hogy célok fontosak, de mégsem
tudod, hogy hogyan fogjál hozzá….
Hamarosan kezdődik az új év és jó lenne, ha eredményesebb
és sikeresebb lenne, mint az előző. Nehéz dolgod van, mert
cégvezetőként és magánemberként is eredményeket várnak
tőled: iránymutatást, előbbre jutást, sikereket.
Hogyan előzd meg az eredménytelenséget?
Persze év elején egyszer összehívod a kollégákat elmondod,
hogy milyen eredményeket szeretnél elérni ebben az új évben.
Még egy-két hónapig nyomon követed, aztán szépen
lassan a feledésbe merül. Év végén pedig fogod a fejed,
hogy most sem sikerült teljesen megvalósítani a terveket.
A jó hír az, hogy a célok mindig megvalósíthatóak, ha az ember
tudja, hogy hogyan tűzze ki őket, mire számíthat miközben
küzd értük és hogyan fogja a felmerülő akadályokat kezelni…
Hogyan használd a célokat motiválásra?
Íme néhány tipp, amit érdemes figyelembe venned:
Tudtad, hogy egy céltalan ember unott, hamar elfárad,
keveset ér el és nem szereti, amit csinál?
Ezért létfontosságú, hogy mindig legyenek céljaid és a céges
célok is ismertek legyenek a munkatársak előtt,
különben nincs, ami hajtsa őket.
A legjobb az, ha tisztában vagy a munkatársak céljaival is
és összhangba tudod hozni a céges célokkal. Ez egy
motivációs löket a munkatársak számára. Soha ne fogadd el,
hogy nincsenek céljaik. Baráti figyelmességgel segíts nekik
megtalálni a céljaikat.
Egy céltalan ember sikertelen, mogorva és hamar elfárad.
Neked jó kedvű, aktív és hatékony munkaerőre van szükséged!
Ehhez pedig célok kellenek.
A célok elérésének titka:
- Képzeld el, hogy megtörténik! Ha magad is kételkedsz
benne, akkor semmi esélyed. Lásd, hogy valóra válik. - Tegyél is érte, hogy megvalósuljon! Ne várd a sült
galambot, hogy a szádba repüljön, hanem készíts
tervet a cél megvalósítására, amit lebontasz kisebb
szeletekre, programokra, amiket még kisebb szeletekre
le tudsz bontani és kövesd nyomon a megvalósulásukat.
Céges célok esetében, minden feladathoz írd oda a
személy nevét, aki azért a dologért felelős lesz. - Ahogy mész előre ellentétbe fogsz kerülni magaddal.
Előjönnek a korábbi kudarcaid. Ne hallgass rájuk!
Csak menj előre és ne téveszd szem elől a kitűzött célt! - A körülötted lévő világ szintén ellentétbe kerülhet veled.
Ezek akadályok, amiket le kell küzdened, de közben
ne vedd le a szemed a célról és menj előre bátran.
Legyél kitartó és állhatatos!
Semmi sem ingathatja meg az elhatározásodat!
Ha többet szeretnél megtudni a célok kitűzésével és
megvalósításával kapcsolatosan, akkor végezd el a
„Hogyan tűzzük ki és valósítsuk meg céljainkat?”
online tanfolyamunkat.
Most még akciós áron elérhető!
http://vezetoisiker.eu/online-tanfolyam-hogyan-tuzzuk-ki-es-valositsuk-meg-celjainkat/
Boldog, sikeres új esztendőt és felejthetetlen, pozitív
élményekben gazdag életet kívánunk Neked 2017-re!
Baráti üdvözlettel:
Az Executive Success csapata
(c) 2016. Executive Success Kft. Minden jog fenntartva. Az írás L.Ron Hubbard munkái alapján készült.